■ INTIMAN CON UNA CARTA DOCUMENTO AL JEFE DE GOBIERNO HORACIO RODRÍGUEZ LARRETA PORQUE DEJÓ SIN VACANTES A 24 BEBÉS LACTANTES EN EL JARDÍN MATERNAL QUE FUNCIONA HACE 30 AÑOS DENTRO DEL HOSPITAL GARRAHAN PARA LAS MADRES QUE TRABAJAN ALLÍ, DONDE AMAMANTAN A SUS HIJOS AL REINCORPORARSE AL TRABAJO Y DONDE LOS DEJAN AL CUIDADO MIENTRAS CUMPLEN TAREAS. ES LA PRIMERA VEZ DESDE SU FUNDACIÓN QUE DEJAN SIN VACANTE A UN BEBÉ ■
• El Hospital Garrahan depende en un 80% de Gobierno Nacional y en un 20% del Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires. Trabajan allí 4.000 personas y las mamás siempre amamantaron a sus bebés en el hospital. El macrismo cerró el cupo en mayo de este año y están dejando fuera a 24 lactantes y a sus madres empleadas del Garrahan, en un hospital que promociona la lactancia materna y que es modelo en atención de niños en el país y Latinoamérica. El hospital tiene una superficie de 113 mil metros cuadrados y las trabajadoras piden que se habiliten solo 55 y en forma temporaria (la normativa dice que debe haber 2.25 m2 por cuna) hasta que se concrete una ampliación. •
La Asociación Civil y Gremial de Profesionales y Técnicos del Hospital Garrahan envió una carta documento al jefe de Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, Horacio Rodríguez Larreta, exhortándolo a que abra vacantes para 24 bebés y sus madres en el jardín maternal del Hospital Garrahan, destinado a los hijos de las trabajadoras de ese prestigioso centro de salud, que en sus más de 30 años de historia nunca había dejado a un lactante sin cupo.
Con fecha del lunes 16 de septiembre y dada a conocer hoy, la carta documento dirigida a Larreta y firmada por la licenciada en nutrición Norma Lezana, señala que: "En mi carácter de Secretaria General de la Asociación de Profesionales y Técnicos del Hospital de Pediatría S.A.M.I.C. "Prof. Dr. Juan P. Garrahan" (Inscripción Gremial Nº 2509), me dirijo a Ud. atento la incumbencia del Gobierno de la CABA en la dirección y administración del Hospital de Pediatría Garrahan (por Convenio suscripto entre el Estado Nacional y la CABA aprobado por Dto. PEN Nº 219/2017), a fin de solicitarle tome las medidas correspondientes a fin de que se deje sin efecto la denegación de vacantes en el jardín maternal Quiero Mimos, perteneciente al Hospital Garrahan, a los/as hijos/as lactantes de las mujeres trabajadoras del Hospital, al término de su licencia por maternidad".
"Constituye un derecho adquirido de las mujeres trabajadoras del Hospital Garrahan, vigente desde la creación del mismo en el año 1987, de contar con un lugar para el cuidado de sus hijos durante su horario laboral, en el espacio que el Hospital tiene previsto para ello: el propio Jardín Maternal", sigue el escrito.
"La protección del vínculo madre-hijo en sus primeros años de vida (entre los 45 días y 2 años inclusive) es el valor supremo que se apunta a preservar mediante el Jardín Maternal del Hospital, conforme lo consagra explícitamente la normativa vigente (Resoluciones Nº 663/CA/2014 y 201/CA/2019)", señala.
"La privación de tal derecho a los/as hijos/as lactantes de las mujeres trabajadoras del Hospital no sólo contraría el espíritu del régimen que regula la existencia y funcionamiento del Jardín Maternal citado, sino que tampoco se ajusta a lo normado en el mismo. Asimismo, violenta los derechos esenciales de las mujeres trabajadoras y de sus hijos/as, consagrados en la Convención sobre los Derechos del Niño, aprobada por ley 23.849, que dispone resguardar el interés superior del niño en toda medida de autoridad pública", continúa el reclamo al Jefe de Gobierno porteño.
"En este Hospital pediátrico siempre recomendamos a las madres de nuestros pacientes mantener la lactancia materna durante al menos el primer año de vida, y con esta ilegal medida las autoridades del Garrahan incurren en el contrasentido de desfavorecer la lactancia materna de las trabajadoras del Hospital, al impedir que sus hijos/as lactantes se encuentren cerca de ellas mientras trabajan. Ello constituye una contradicción flagrante que pone en seria duda nuestro compromiso como Hospital y afecta los derechos que decimos proclamar", prosigue el texto.
"Por todo lo expuesto, solicito a Ud. tome las medidas correspondientes a fin de que se deje sin efecto la ilegal denegación de vacantes en el jardín maternal del Hospital Garrahan a los/as hijos/as lactantes de las mujeres trabajadoras del Hospital, y se garantice su ingreso al término de la licencia por maternidad, ello bajo apercibimiento de iniciar las denuncias y acciones legales correspondientes", finalizó Lezana, quien es una de las encargadas de los problemas de nutrición de los pacientes del hospital.
☆ Contacto para notas: Lic. Norma Lezana 1138560617 titular de la Asociación de Profesionales del Hospital Garrahan (asociación civil) y de la Asociación de Profesionales y Técnicos del Hospital Garrahan (gremio). También se pueden coordinar entrevistas al 1153400973. Lezana es profesional de la salud, se encarga de la nutrición de niñas y niños del Garrahan, es Licenciada en Nutrición ☆
TEXTO COMPLETO
Carta Documento dirigida al Sr. Jefe de Gobierno – Ciudad Autónoma de Buenos Aires, Horacio Rodríguez Larreta. Domicilio: Uspallata 3101, CABA.
Buenos Aires, 16 de septiembre de 2019.-
》En mi carácter de Secretaria General de la Asociación de Profesionales y Técnicos del Hospital de Pediatría S.A.M.I.C. "Prof. Dr. Juan P. Garrahan" (Inscripción Gremial Nº 2509), me dirijo a Ud. atento la incumbencia del Gobierno de la CABA en la dirección y administración del Hospital de Pediatría Garrahan (por Convenio suscripto entre el Estado Nacional y la CABA aprobado por Dto. PEN Nº 219/2017), a fin de solicitarle tome las medidas correspondientes a fin de que se deje sin efecto la denegación de vacantes en el jardín maternal "Quiero Mimos", perteneciente al Hospital Garrahan, a los/as hijos/as lactantes de las mujeres trabajadoras del Hospital, al término de su licencia por maternidad.-
Constituye un derecho adquirido de las mujeres trabajadoras del Hospital Garrahan, vigente desde la creación del mismo en el año 1987, de contar con un lugar para el cuidado de sus hijos durante su horario laboral, en el espacio que el Hospital tiene previsto para ello: el propio Jardín Maternal.-
La protección del vínculo madre-hijo en sus primeros años de vida (entre los 45 días y 2 años inclusive) es el valor supremo que se apunta a preservar mediante el Jardín Maternal del Hospital, conforme lo consagra explícitamente la normativa vigente (Resoluciones Nº 663/CA/2014 y 201/CA/2019).-
La privación de tal derecho a los/as hijos/as lactantes de las mujeres trabajadoras del Hospital no sólo contraría el espíritu del régimen que regula la existencia y funcionamiento del Jardín Maternal citado, sino que tampoco se ajusta a lo normado en el mismo.-
Asimismo, violenta los derechos esenciales de las mujeres trabajadoras y de sus hijos/as, consagrados en la Convención sobre los Derechos del Niño, aprobada por ley 23.849, que dispone resguardar el interés superior del niño en toda medida de autoridad pública.-
En este Hospital pediátrico siempre recomendamos a las madres de nuestros pacientes mantener la lactancia materna durante al menos el primer año de vida, y con esta ilegal medida las autoridades del Garrahan incurren en el contrasentido de desfavorecer la lactancia materna de las trabajadoras del Hospital, al impedir que sus hijos/as lactantes se encuentren cerca de ellas mientras trabajan. Ello constituye una contradicción flagrante que pone en seria duda nuestro compromiso como Hospital y afecta los derechos que decimos proclamar.-
Por todo lo expuesto, solicito a Ud. tome las medidas correspondientes a fin de que se deje sin efecto la ilegal denegación de vacantes en el jardín maternal del Hospital Garrahan a los/as hijos/as lactantes de las mujeres trabajadoras del Hospital, y se garantice su ingreso al término de la licencia por maternidad, ello bajo apercibimiento de iniciar las denuncias y acciones legales correspondientes.-
QUEDA UD. DEBIDAMENTE NOTIFICADO.
Firma: Norma Lezana.
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